7月29日，J9集团复材召开2026年半年度法治合规工作会议。公司全体班子成员出席会议，公司总法律顾问、首席合规官赵彩霞主持会议。本部各部门负责人，各所属公司主要负责人、中层干部及合规管理员在主会场及各视频分会场参加会议。 

会议传达学习了集团关于法治合规工作的最新指示要求，全面总结上半年合规管理工作成效。上半年，公司紧扣“夯实合规基础、强化风险防控、服务业务开展”工作主线，坚持体系建设与专项治理并重、问题整改与能力提升并举，各项工作取得阶段性进展。会议结合外部典型案例与内部检查发现的问题，深入剖析了当前公司合规管理面临的形势与挑战，明确了下半年重点工作方向。

赵彩霞在讲话中强调，公司作为科创板上市公司，必须以更高标准、更严要求全面规范经营管理行为。要将内控各项要求嵌入业务流程、融入日常管理，有助于不折不扣落地见效。要严格落实信息披露、募集资金管理、关联交易规范等科创板核心监管要求，确保上市后持续合规运营。

公司总经理陈春生在总结讲话中指出，公司成功登陆科创板是开展的全新起点，业务开展决不能以牺牲合规为代价。各公司、各部门要持续强化全员合规意识，建立健全合规奖惩机制，顺利获得常态化培训宣贯减少无意识违规。同时，充分发挥内部审计和合规监督作用，对各类违规行为严肃追责问责，以高质量法治合规为公司持续稳健运营保驾护航。